TEAMLEITER PERSONALENTWICKLUNG (M-W-D)
Vakanz erfolgreich besetzt ✅
Beschreibung:
Benefits:
Attraktives Gehalt inkl. Bonus
Moderner Arbeitsplatz
Homeoffice möglich
Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
Marktführer
Wertschätzende Unternehmenskultur
Bewerben Sie sich jetzt für eine ausgeschriebene Vakanz. Wir freuen uns auch auf Ihre Initiativbewerbung.
Vorteile im Bewerbungsprozess mit SALES PERFECT:
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Karriereberatung mit Schwerpunkt Sales
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Optimierung Ihrer Unterlagen & Profils
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Ggf. Übersetzung Ihrer Unterlagen ins Englische
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Vorbereitung auf Interviews & Gespräche
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Direkter Kontakt zu allen relevanten Entscheidungsträgern im Bewerbungsprozess
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Vorstellung verschiedener attraktiver Positionen aus unserem Netzwerk
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online Formular unkompliziert per LinkedIn oder XING Profil oder CV Upload. Ihr Ansprechpartner setzt sich nach Prüfung Ihrer Bewerbung mit Ihnen in Verbindung.
Suchbegriffe:
Personal, Human Ressources, Entwicklung, Inhouse Seminare, Teamleitung, Frankfurt, Catering, Dienstleistung, Training
Profil als Teamleiter (M-W-D)
Sie passen hervorragend ins Profil, wenn Sie bereits gute Erfahrungen in der Personalentwicklung vorweisen können und idealerweise im Catering, der Hotellerie oder der (System-)Gastronomie tätig sind.
Selbstverständlich kennen Sie relevante Instrumente und Systeme, besitzen eine hohe Affinität zu digitalen Prozessen und Anwendungen.
Wenn es mal Hoch hergeht, behalten Sie einen kühlen Kopf und halten die Teller in der Luft.
Sie begeistern die Menschen mit Ihrer authentischen und professionellen Art, und kommunizieren auf Augenhöhe.
Eine überregionale Reisebereitschaft setzen wir voraus.
Die ausgeschriebene Aufgabe beinhaltet die Führung von derzeit einer Person.
Aufgabe als Teamleiter (M-W-D)
Unser Kunde ist Teil eines marktführenden Familienunternehmens und spezialisiert auf den Bereich Facility Management. Im Catering gehört er zu den führenden Anbietern und benötigt daher professionelle Verstärkung in der Beratung von Fach- und Führungskräften.
Sie entwickeln die Strategie und nachhaltige Konzepte in der Personalentwicklung zur Steigerung der Service- und Dienstleistungsqualität in den deutschlandweit verteilten Betriebs- und Produktionsküchen.
Sie entwickeln und leiten Online- und Präsenztrainings, sowie Workshops, arbeiten mit internen und externen Dienstleistern und setzen sich auch Spartenübergreifend in Projekten für den Unternehmenserfolg ein.