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Zwischen Freiheitsversprechen und Überforderung: Wie New Work wirklich funktioniert

Zwischen Freiheitsversprechen und Überforderung: Wie New Work wirklich funktioniert

Zwischen Freiheitsversprechen und Überforderung: Wie New Work wirklich funktioniert

New Work bedeutet mehr als Flexibilität: Es geht um Struktur, innere Stabilität und eine Kultur, die echte Zugehörigkeit schafft.

Birgit Langebartels

28. Apr.4 Min. Lesezeit

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